Opportunity

Job description

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​Sie suchen nach einer neuen Herausforderung und dem nächsten Schritt in Ihrer Recruitment Karriere?

Für unseren namhaften Kunden, einem am Markt sehr etablierten und geschätzten IT-Beratungsunternehmen, suchen wir derzeit einen Recruiter/in mit dem Fokus auf aktive Kandidatenansprache (Active Sourcing)

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Ihre Aufgaben als Recruiter/in

• Ansprache von Fach- und Führungskräften (Active Sourcing) bis hin zum Onboarding

• Aktive Suche nach Kandidaten aus dem IT Umfeld - z.B. IT-Administratoren, IT-Network & IT-Security Spezialisten

• Führen von Interviews (Pre-Screening) und Präsentation von in Frage kommenden Kandidaten im Fachbereich

• Ausbau, Gestaltung & Weiterentwicklung von HR Prozessen im Unternehmen

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​Das bringen Sie mit

• Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Psychologie, Wirtschaftspsychologie, Soziologie, BWL oder eine vergleichbare Ausbildung zum Personalreferent/in

• Umfangreiche Erfahrung im Bereich Active Sourcing und aktiver Kandidatenansprache, idealerweise Erfahrung aus dem Agentur-Geschäft

• Sie besitzen Durchhaltevermögen und haben einen unglaublich starken Erfolgswillen

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Benefits

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• Flache Hierarchien und eine menschliche Unternehmenskultur

• Flexible Arbeitszeitregelung inkl. Mobile und Home-Office Regelung

• Vermögenswirksame Leistungen inkl. Altersvorsorge

• Frei wählbare und hochwertige IT-Ausstattung 

• Betriebliche geförderte Sportangebote 

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